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自考就业:员工离职有经济补偿金吗?

时间:2022-06-07 09:06:36 作者:储老师

  自考就业:员工离职有经济补偿金吗?关于这个问题,有些在自考就业想要离职的小伙伴都还不是很了解,所以自考就业资讯网山东自考网给大家整理了以下内容参考,希望能给大家带来帮助。

  (一)员工因个人原因辞职的,当然拿不到经济补偿金

  在司法实践中,只要是员工以个人原因提出辞职的,比如“家里有事、个人发展、出去创业”等等,如果公司能够举证证明员工该辞职理由(通常在辞职信、离职交接表、或离职协议书中可找到辞职理由),裁判机关一般都不会支持经济补偿金。

  并且,以个人理由辞职的,员工还需提前三十日以书面形式通知公司才行,否则,未经公司同意不辞而别或达不到法定通知期离职的,都属违法解除劳动合同行为,不仅拿不到经济补偿金,可能还要赔偿公司的经济损失。

  (二)员工以公司存在特定违法行为“被迫辞职”的,公司需支付经济补偿金。

  上文就是关于“自考就业:员工离职有经济补偿金吗?”的相关内容,

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