一、单项选择题
1被认为是“工厂立珐”开端的英国《学徒健康及道德法》通过于
A.1661年 B-2702年
c.1902年D・1883午
2.能引起劳动珐律关系产生、变更和消灭的劳动法律事实包括
A.合法行为 B・行为
c.行为和事件 D.事件
3.父母或者其他监护人允许未满l6周岁的少年儿童做童工,所在地的乡镇人民政府、城市街
道办事处以及村民委员会、居民委员会应当对其
A.行政处分 B.罚款
C.批评教育D,拘留
4.劳动者解除劳动台同,应当以书面形式提前通知用人单位,劳动法规定应当提前
A.25天 B.30天
C.‘60天 D・10天
5.集体合同签订以后,应当由用人单位一方将集体合同一式三份及说明报劳动行政部门审
查,这一行为应当在集体台同签订以后 i A 。
A 1天内完成 8.6天内完成
c.5天雨完成 D 4天内完成
6.根据劳动法规定,最低工资具体标准应当由 L B 】
A.国务院统一规定 8.各省、自治区、直辖市人民政府规定
c.工会与用人单位签订集体合同规定D各市人民政府规定
7.实行综合计算工肘工作制的企业职工,工作日正好是周休息目的,支付工资的标强是
A.正常工作工资的l00% B.正常工作工资的l50%
c.正常工作工资的200%D.正常工作工资的300%
8,我国有关法律法规规定,春节法定放假时间为 I B l
A.1天 B.3天
G.6夭D.5天
9.我国劳动法规定:安排劳动者延长工作时间的,支付的工资报酬
A.不低于工资的150% B.不低于工资的咖%
c.不低于工资的100%D.不低于工资的300%
10.根据我国有关法律规定,我国最低就业年龄为
A.14周岁 8.16周岁
c.18周岁 D.17周岁
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