【导读】很多学历低的同学想要通过自考来提升学历,但自己也不清楚山东自考学历社会是否认可?认可度高不高?想要知道这个答案,就继续看下去吧!
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01山东自考认可度分企业有的地方不承认,有的很认可
一个在大型外企、500强做过近十年招聘的资深HR,她表示,别说自考了,本科都没什么优势,我只要研究生。不过我对没有学历,自己努力挣一个出来的人还是很欣赏的,但公司制度就是公司制度。
大企业一般对于学历出处卡挺严的,有些甚至非985,211的毕业生不要。
还有一个在国企做了多年的HR姐姐表示,校招真的非常看重学历,但社招时更看重经验,越年轻学历就越重要。
校招(校园招聘)的时候,倾向于招聘名校学生,尤其偏爱农村户口的,能吃苦,招聘过来提升空间也大。大家都是没有经验的时候,手里的文凭就是能力最好的证明。
社招(社会招聘)的时候,更看重经验,对学历基本不卡,有个自考本科或者专科就行。社招主要是看能力看过往成绩过往项目经验的,学历只是个门槛。
在500强外企、大型互联网公司等,学历竞争非常激烈,校招有名校情结,社招要求也很高。在国企社招反而不是特别看重学历。
一般公司在招聘时,学历只是一个门槛,有就行,更看重工作能力。如果你能力到了,自考本科就是你的加分项。没有学历的人去自考拿本科,还有可以给自己人生更多选择的。
02山东自考获得学历,比没学历好太多
自考有用吗?得看看自考过来人怎么说。
我找到一份关于自考生毕业生的调查,从自考生毕业后,将近40%的人选择跳槽,这其中67%的人有加薪。
其中加薪在1000元以下的占9.52%,加薪1000至2000元之间的占28.57%,加薪2000元~3000的占23.81%,甚至还有加薪涨幅3000元以上的,占了4.76%。
先不跟别人比,单纵向对比数据来看,大部分自考生毕业之后,在职场路上是真的有进步的,升职加薪就是社会对他们的最大肯定,通过自考获得学历,然后在职场上大展身手的大有人在。
找工作其实是双向选择,企业可以选择要不要你,你也可以选择是否来这个企业工作。对于大多数企业来说,学历是门槛,但在职场生存,还是取决于能力。
不缺文凭的人,可能会认为自考本科没有多大用。但对于没有学历的人来说,选择自考本科,总比一直停留在原地强。
03每个人提升学历的目的不同自考的价值,取决于人怎么用它
有的人努力自考本科,只是个起点,目的是为了考研深造,甚至出国留学。
有的人是为了工作,想考公务员,为了进事业单位,或者是考资格证。
也有的人,单纯的想学一些东西。
自考本科很鸡肋吗?
先问问你自己,如果你的人生,你想做的事情,被“没有学历”这件事情限制了,那自考本科对于你来说有用。
一边嫌弃着学历低,一边不愿努力,还想有个好出路,天下哪有这么好的事情?
踏出这一步,未来才能有第二步、第三步。愿意努力前行的人,总比畏畏缩缩、眼高手低的人要好得多。
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