公共关系人员的心理素质
公共关系人员的培养目标
1.通才式的公共关系人才，可视为领导型人才。这种人才需要具有企业家的头脑、宣传家的技能、外交家的风度。其定位是：懂管理、会策划、善传播。
2.专才式的公共关系人才，可视为具体公共关系工作人才。
公共关系人员培养的原则
1.科学理论知识与思想品德教育相结合
2.理论与实践相结合
3.因材施教、因人施教
4.专业知识和综合知识相结合
公共关系人员培养的途径
公共关系人员培训的教育内容
1.课程设置
2.职业道德教育
3.公共关系人员的行为准则
我国于1989年9月27日，在全国省市公共关系组织第二次联席会议上提出了《(中国公共关系职业道德准则)草拟及实施方案》。
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